Rekrytering och introduktion

Grubblar du på språkfrågor i samband med rekrytering? Ta en titt på våra tips om hur du lyckas med språkmedveten rekrytering och utbildning av nya medarbetare.

The student is smiling and chatting with the teacher at a table. The student looks at the smiling teacher with a pen in her hand. There are some sheets of paper and a computer on the table.

Hur rekryterar du på ett språkmedvetet sätt?

Content:

Anvisningar för planering och genomförande av olika skeden av språkmedveten rekrytering
Time:

Reservera extra tid för att beakta språkfrågor
Benefit:

Utvidgar poolen av personer som kan rekryteras och förbereder både den sökande och arbetsgemenskapen för en smidig start av arbetet
Kuvituskuva

Hur planerar man en språkmedveten introduktion?

Content:

Anvisningar för planering av introduktion för nya anställda som lär sig språket
Time:

Extra tid reserveras för att beakta språkfrågor i planeringen av introduktionen
Benefit:

Hjälper till att gestalta vilka språkrelaterade stödåtgärder som behövs i introduktionen
Kuvituskuva

Hur introducerar du på ett språkmedvetet sätt?

Content:

Anvisningar för att beakta språket och stödja språkinlärningen i introduktionen
Time:

I introduktionssituationer reserveras extra tid för att behandla språkärenden
Benefit:

I introduktionssituationer lär sig den nya arbetstagaren språk som är relevant i arbetet
Kuvituskuva

Bedömning av arbetstagarens språkkunskaper

Content:

Information om kraven på språkkunskaper i yrkena samt språkkunskapsnivåer och -test
Time:

Bekanta sig med materialet enligt organisationens behov
Benefit:

Ökad förståelse för bedömning av språkkunskaper i yrkessammanhang
  • Publicerad:
  • Uppdaterad:
Dela
URL copied!